热门资讯
  • 滁州关于疫情防控期间调整档案查询服务方式的通告

    2023-10-14 07:58:02

    为统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展,满足群众日常需求,档案馆于2月24日恢复档案查询服务,鉴于当前疫情形势依然严峻复杂,疫情防控阻击战仍处于胶着状态,为避免人群聚集,防止交叉感染,遏制疫情扩散和蔓延,切实保护人民群众生命安全,疫情防控期

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  • 2022滁州高校毕业生有什么住房补贴(附申报条件)

    2023-10-08 06:12:03

    2022滁州高校毕业生住房补贴政策高校毕业生可享受补贴,硕士8万元、本科4万元、专科3万元。租房的,分别补贴每人每月500元、400元、300元,最长3年。2022滁州住房奖补申报条件1.在市区规模以上工业企业、科教研发机构、瞪羚类企业工作2.1月1日之后(含)首次

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  • 2022滁州人才住房有哪些优惠政策(附申报条件)

    2023-09-16 04:21:02

    2022滁州住房不同人才奖补政策一览1.在滁投资者年纳税额5000万元-8000万元(不含)、8000万元-12000万元(不含)、12000万元以上的可分别竞买总部经济园内的商业服务业设施用地土地1亩、2亩4亩。上市企业额外增加1亩。2.高层次人才按人才所属A、B、C、D层次分

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  • 滁州人才市场综合类人才招聘会

    2023-08-14 23:02:02

    招聘会日期: .12.12招聘会地点: 滁州市人才交流中心(滁州市琅琊西路92号,原五中转盘,市建委大楼对面)招聘会内容: 综合类人才招聘会(人才免费入场)乘车路线:5路, 18路,17路,4路, 11路, 801路,8路, 18路1.招聘单位的招聘信息必需真实,如发现虚假信息

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  • 〔就业〕境外就业服务申请程序

    2023-08-10 10:32:02

    1、应聘者须填写“安徽省境外就业人员登记表”,录入“安徽省出境就业人才信息库”后,等待境外用工信息;2、应聘者接到境外用工信息后,将身份证、职业资格证书、学历证明、个人简历等材料提交中介机构;3、被境外雇主审核选定后,与雇主签订《聘用合同》并与中介

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  • “皖事通·慧滁州”APP推出 “招聘求职”服务,快来了解!

    “皖事通·慧滁州”APP推出 “招聘求职”服务,快来了解!

    2023-08-10 02:22:03

    为助力企业复工复产,保障群众稳步就业。近期,滁州市数据资源管理局与市人社局密切协作,在“皖事通·慧滁州”APP联合上线“招聘求职”服务平台,搭建掌上人才招聘绿色通道,既能有效化解招聘难、就业难的问题,又能有效阻断人员聚集可能带来的疫情传播风险。作为

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  • 就业潜规则你知多少 学历也要查三代

    2023-07-05 06:11:02

    据多家媒体报道,在今年的就业人场上,对于持有高学历的毕业生,用人单位不再看重学子们手中的名校硕士、博士文凭,而是调查其第一学历即本科学历,而第一学历不佳的名校硕士、博士生,被用人单位拒之门外,被网友们称为就业学历“查三代”。虽然有不少网友认为

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  • 2022滁州市中小学教师招聘考试延期通知

    2023-06-23 09:45:03

    关于延期举行滁州市2022年中小学教师公开招聘考试笔试的公告为认真贯彻落实安徽省和滁州市新冠肺炎疫情防控部署要求,切实做好疫情防控工作,保障广大考生及考务工作人员的身体健康和生命安全,经研究,决定推迟原定于3月27日举行的滁州市(含各县、市、区)202

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  • 滁州龙蟠社区卫生服务中心自主招聘编外人员公告

    2023-05-31 17:36:03

    龙蟠社区卫生服务中心7月正式成立,现根据工作需要,面向社会自主招聘公卫人员3名(含医学信息工程相关专业或计算机专业1名);检验专业人员2名。现将有关事项公示如下:一、聘用条件1、公卫人员(含医学信息工程相关专业或计算机专业1名):大专及以上学历;

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  • 滁州人才引进户口迁入所需材料

    2023-04-11 15:28:03

    申请材料1、户口迁入申请报告2、《人口迁入呈批表》3、户籍证明4、居住证明5、市区人事局人才交流中心《人事代理审批表》6、用人单位证明。

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  • 滁州市非本人意愿中断就业情况

    2023-01-24 07:18:02

    1、终止劳动合同的2、被用人单位解除劳动合同的3、被用人单位开除、除名和辞退的4、因用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动,与用人单位解除劳动合同的5、因用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件,与用人单位解除劳动

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  • 百万应届毕业生将就业:招工难就业亦难

    2022-12-12 04:05:02

    数百万大学生入才市,缘何难解用工之渴?业内人士认为,劳动力市场结构性错位依然存在。要破解这一难题,既要推动高等教育转型和大学生求职心态转变,还有待产业结构的加速调整。今年国庆后,南京某高校应届毕业生周斌已经跑了六七场招聘会,但令他沮丧的是,

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